Без очередей и печатей: бумажные больничные скоро отменят. Как изменятся правила получения больничных с 2022 года

Компенсации и пособия

Бумажные больничные уходят в прошлое. А с ними и очередь в регистратуру, чтобы поставить печать. С 2022 года россиянам будут выдавать исключительно электронные листки нетрудоспособности.

Рассмотрим, какие цели имеет отмена бумажных больничных, в чем преимущества электронного формата и где можно посмотреть электронный больничный.

Что  случилось?

2021 станет последним годом, когда можно получить как бумажный, так и электронный больничный лист, по своему усмотрению. На основании 126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования» от 30 апреля 2021 года больничные листы с 2022 года будут исключительно электронными.

Чем электронный больничный отличается от бумажного

Электронные больничные листки действуют в России с 2017 года и их оформляют по просьбе заболевшего. Электронный лист нетрудоспособности — это стандартный больничный лист, только он заполняется на компьютере и хранится в сети.

Электронные и бумажные больничные имеют равную юридическую силу (на основании п.5 ст. 13 255-ФЗ).

Какие больничные переведут в электронный формат

С 1 января 2022 года все больничные станут электронными, независимо от основания их оформления:

По электронным больничным листам будут назначать выплаты при болезни самого работника, его ребенка, а также декретные пособия.

Как оформить больничный по новым правилам

Чтобы получить оплату по больничному листку работнику не нужно распечатывать электронный листок нетрудоспособности, приносить талоны из медицинского учреждения и прочие документы.  Соответственно, более нет необходимости стоять в очереди в регистратуру, чтобы поставить печать.

Читайте также:  10 пособий и мер поддержки, которые платят независимо от доходов

Для оплаты по электронному больничному работодателю достаточно сообщить номер документа – по телефону или электронной почте.

Дальнейший процесс начисления пособия не потребует участия работника:

  1. Работодатель запросит электронный больничный в единой базе ФСС и дозаполнит необходимую информацию для назначения выплаты (включая сведения о заработке и стаже).
  2. Направит больничный лист в ФСС.
  3. Фонд перечислит средства на карту работника.

Более подробно о новом порядке оплаты больничных  напрямую из ФСС читайте тут.

Плюсы электронных больничных листов

Электронные больничные листы обладают объективными преимуществами перед бумажными:

  1. Их оформление — проще и быстрее.
  2. Электронный листок нетрудоспособности нельзя испортить или потерять.
  3. Полностью исключается вероятность подделки больничного листка.
  4. Процедура назначения пособия становится максимально прозрачная. Работник не зависит от недобросовестного работодателя при назначении пособия – он сможет самостоятельно отслеживать, правильно ли было начислено пособие и когда он получит выплату.

Как будут оплачиваться электронные больничные

Сроки оплаты

Работодатель должен передать сведения о больничном в ФСС в течение 5 дней. Фонд проверяет листок нетрудспособности и выплачивает пособие в течение 10 календарных дней.

Всязи с тем, что за первые три дня болезни работника платит рабтолдатель, даньги за эту часть поступят в ближайший день зарплаты.

Сумма

Сумма оплаты по больничным листам зависит от трех факторов:

  • продолжительности нетрудоспособности;
  • средней зарплаты;
  • стажа работы.

Работнику со стажем:

  • менее 5 лет вернут 60% от его среднего заработка;
  • 5-8 лет – 80%;
  • более 8 лет – 100%.

За детей до 8 лет больничные оплатят в размере 100% независимо от стажа работы.

Больничные оплачивают в размере среднего заработка за каждый день. Есть и верхний лимит по выплатам – один день болезни не может стоить в 2021 году больше чем 2434,23 р.  При этом независимо от заработка сотруднику не заплатят менее 426,4 р., если в месяце 30 дней и 412,65 р. – если 31 день.

Читайте также:  Как оформить ежемесячную компенсацию по уходу за ребенком-инвалидом в размере 10000 рублей – можно ли совмещать выплату с работой

Как отслеживать электронные больничные

Работники могут получить все необходимые сведения об электронном листке нетрудоспособности в личном кабинете Фонда социального страхователя.  Для входа в личный кабинет можно использовать логин и пароль от портала госуслуги.

Здесь будет доступна информация о:

  • сроках действия больничного листка;
  • размеру выплаты;
  • сроке оплаты по листку нетрудоспособности.

Онлайн-сервис  от ФСС позволяет проверить корректность расчета и если работник обнаружит какое-то  несоответствие, он может передать запрос в ФСС.

Также россиянам с подтвержденной учетной записью на госуслугах придет уведомление об открытии электронного больничного на их имя.

Екатерина Новицкая

Эксперт в области экономики и права. Опыт работы 6 лет в консалтинговых компаниях.

Оцените автора
Ваш юридический помощник
Задайте свой вопрос юристу