Как получить максимальные декретные пособия в 2022 году

Максимальные декретные в 2021 году Компенсации и пособия

С 2022 года выплаты по беременности и родам увеличатся. Связано это с изменением расчетного периода для начисления пособия.

Рассмотрим, кто сможет оформить максимальные декретные и на какую сумму они могут рассчитывать.

Что влияет на размер декретных пособий

Размер декретных пособий зависит от следующих показателей:

  • год, когда женщина уходит в отпуск по беременности и родам;
  • лимиты доходов для начисления взносов в ФСС (они ежегодно меняются);
  • сумма доходов женщины за два года;
  • продолжительность декретного отпуска.

Расчетный период

Пособия будущей маме рассчитываются на основании ее суммарной заработной платы за два года, которые предшествовали оформлению отпуска.

Для женщин, которые уйдут в декрет в 2022 году, учтут доходы за 2020 и 2021 год. Год в расчетах можно заменить при условии, что женщина находилась в другом декрете или отпуске по уходу за ребенком.

Лимиты по заработку на 2020 и 2021 годы

Все официально работающие женщины застрахованы в Фонде социального страхования. Работодатель ежемесячно перечисляет в ФСС 2,9% от заработной платы на случай, если работница заболеет или забеременеет.

Когда женщина уходит в декрет, это считается страховым случаем. ФСС оплачивает его в размере 100% от среднего заработка за весь период действия больничного листа. Трудовой стаж беременной значения не имеет.

Предельная сумма пособия по беременности и родам в 2022 году возрастет.  Связано это с изменением расчетного периода, который участвует в расчетах (вместо 2019-2020 гг. — участвуют 2020-2021 гг.).

Декретные платятся не со всей суммы зарплаты, а только с той части, на которую начисляются взносы в ФСС.  В 2020 году предельный годовой заработок для начисления страховых взносов составил 912 тыс.р., в 2021 году – 966 тыс.р.

Как только зарплата работницы переходила планку в 966 тыс.р. в 2021 году работодатель переставал платить за нее взносы в ФСС и эта часть заработка не учитывается при получении декретных.

Вот как менялся лимит по взносам на социальное страхование в последние годы:

Таблица. Динамика взносов в ФСС на социальное страхование в 2017-2022 годах

Год Размер, руб
2017 755 000
2018 815 000
2019 865 000
2020 912 000
2021 966 000
2022 1 032 000

С учетом лимитов определяется максимальный средний заработок женщины за день декретного отпуска, который ей оплатят. В 2022 году это 2572,6 р. Рассчитывается этот показатель как (912 000 + 966 000)/730 дней.

Максимальный среднедневной заработок в 2022 году вырос с 2434,25 р. – в 2021 г. А в 2023 году его снова пересмотрят в большую сторону и благодаря информации о предельной базе страховых взносов в ФСС уже известно насколько (2736,99 р. за день декрета).

Продолжительность декретного отпуска

Женщина не может повлиять на продолжительность декретного отпуска. Ее устанавливает врач и указывает длительность в больничном листе. Им учитывается:

  • как проходит беременность, нет ли осложнений;
  • количество детей, которых вынашивает мать;
  • как прошли роды.

Стандартная продолжительность отпуска по беременности и родам составляет 140 дней. 70 дней женщине дают до родов и 70 дней – после. При сложной беременности или родах декретный отпуск продлевают до 156 дней. Полный перечень осложнений, продлевающих отпуск, содержится в Инструкции Минздрава от 1997 года №01-97.

Женщине, которая вынашивает двойню или тройню, устанавливают отпуск продолжительностью 194 дня: 84 дня до появления детей и 110 дней отводится на послеродовое восстановление.

Больничный лист оформляется на 30 неделе, при многоплодной беременности немного раньше – на 28 неделе.

Кому положены максимальные декретные

Что нужно сделать, чтобы получить максимальные декретные в 2022 году:

  1. Работать официально по трудовому договору предыдущие 2 года.
  2. Получать белую зарплату в размере 78 тыс.р. и более (посчитать можно умножив среднедневной заработок на среднее количество дней в месяце 2572,6*30,4).

Работа по гражданско-правовому договору, без оформления или с серой зарплатой лишает женщину права на оформление максимальных декретных.

Женщины, получающие более 78 тыс.р. ежемесячно при выходе в декрет «потеряют» часть дохода: им не положена 100%-ная компенсация заработка, как всем остальным. Они могут продолжить работу до родов, но получать одновременно зарплату и декретные — нельзя.

Сумма максимального пособия по беременности и родам в 2022 году

Чтобы рассчитать максимальное пособие по беременности и родам, нужно лимит по среднедневному заработку умножить на количество дней отпуска.  Размер максимальных декретных приведен в таблице.

Таблица Максимальные декретные пособия в 2020-2022 годах, руб.

Продолжительность отпуска 2020 2021 2022
Стандартный отпуск (140 дней) 322 191,8 340 795 360 164
Осложненная беременность и роды (156 дней) 359 013,72 379 743 401 325,6
Многоплодная беременность (194 дня) 446 465,78 472 244 499 084,4

 

Таким образом, максимальные декретные положены женщине, которая ожидает двойню. Она получит почти 500 тыс.р. при выходе в отпуск.

Пример расчета декретных для 2022 года. Юлия собирается в отпуск по беременности и родам с 30 сентября 2022 года.

За 2020 год она заработала 960 тыс.р., в 2021 год – 1,1 млн.р. В 2020 году женщина  уходила на больничный на 8 дней, в 2021 – на 15 дней.

Расчет среднего заработка будет выглядеть так: (960 000 + 1 100 000):(366+365-15-8)=2909,6 р. Это больше, чем максимальный среднедневной заработок в 2022 году — 2572,6 р. Соответственно, бухгалтер начислит Юлии декретные с учетом лимитов.

Сумма пособия за 140 дней декретного отпуска будет максимально возможная в 2022 году – 360164 р. (2572,6 р.*140 дн.).

Как оформить декретные пособия в 2022 году

С 2021 года изменился порядок выплат пособия по беременности и родам. Теперь декретные переводит на карту сотрудницы непосредственно ФСС. Но для беременной женщины порядок оформления выплат не поменяется, так как за документальное оформление по-прежнему будет отвечать работодатель.

Для получения пособия беременной необходимо обратиться в бухгалтерию по месту работы с заявлением на предоставление отпуска. Больничные листы в 2022 году оформляются исключительно в электронном формате и сведения о выдаче листа нетрудоспособности автоматически поступают к работодателю.

В течение 10 дней после передачи документов работодателем в ФСС должны начислить и выплатить декретные.

Для получения декретных и других детских пособий необходимо оформить карту «Мир».

Если в последние два года женщина меняла место работы, то ей также необходимо предоставить справку о размере заработка от предыдущего работодателя.

Краткое содержание

Женщины с белой зарплатой свыше 78 тыс.р., работающие по трудовому договору, в 2022 году получат максимальные декретные пособия:

  1. При нормальной беременности и родах – 360 164 р.
  2. При осложненной беременности и родах – 401 325,6 р.
  3. При рождении двойни — 499 084,4 р.
Дарья Симонова

Бухгалтер, индивидуальный предприниматель. Обладаю экспертными знаниями в области бухгалтерского, налогового учета, финансового анализа и бюджетирования.

Оцените автора
Ваш юридический помощник
Задайте свой вопрос юристу